火爆的快手短视频和火山短视频两家平台被广电总局约谈,app暂时下架整改。旋即在招聘网站上快手发布了招聘"内容审核员"的信息,急招3000名内容审核员。今日头条之前也出现过此类情景,从内容端算法的确不能完全替代人工审。
人工智能火热但无法替代人力(图片来源:互联网)
别担心自己会被人工智能取代
人工智能这个词越来越出现在我们的生活中,在AlphaGo击败了围棋顶级高手李世石和柯洁后,人们忽然担忧起来"人工智能会不会取代我的工作岗位"。从上面短视频和内容平台大规模招聘内容审核员来看,人类担心自己岗位被AI取代还为时尚早。之前翻译工作者也担心自己会被AI取代。可就在博鳌论坛的直播中,腾讯的人工智能翻译也闹出了乌龙,腾讯紧急用高薪聘请同声传译工作人员前来救场。
人工智能只是审核辅助
当然,人工智能在内容审核方面也不是一无是处,它是人类工作的好帮手。当前阶段,人工智能并不适合视频流内容的审核,多用于文字内容。比如在用户发布的帖子、留言、文章中检测到非法词汇内容,就会删除这些内容,并向用户发出警告,甚至直接封号。互联网拉近了人们之间的距离,也降低了上传内容的门槛。很多低俗的图片或者视频,人工智能无法像识别文字般精准审核,因而只能成为人工审核员的助手。
人工智能取代人工遥遥无期
我们距离人工智能完全取代人类工作还有多远?现实是残酷的,答案是遥遥无期。目前,科技巨头谷歌的员工中,有一万名员工担任搜索结果审核员的职位。连历来以高精尖技术闻名的谷歌,尚且需要大量人工职位来管理自己的业务员。人工智能的局限性在于深度。像各大媒体的写稿机器人,只能准确反映出某事某地某人发生了什么,并不能表达出时间背后的意义和评论。人工智能取代人工的时代还很遥远。
结语:
人工智能技术正在逐渐改变人们的生活,增加了工作效率。在目前阶段取代人力还不是时候,未来人工智可能会发展到什么程度?可以肯定,创意性的工作是无法被取代的。
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